Стоимость
0
в месяц
-
Бесплатная версия
-
Пробный период
-
Подписка
- Платформы:
-
Размер компании:
- Установка:
-
Отделы применения:
Независимый автоматический рейтинг основанный на 5 параметрах, за
каждый из которых начисляется до 20 баллов.
Цены на WorkHere
Динамика популярности
График ниже, показывает статистику по количеству поисковых запросов в Яндексе со словом WorkHere
Функционал WorkHere
Кадровое ЭДО
База знаний
Адаптация новых сотрудников
Корпоративный портал
Хелпдеск-система
Публикация вакансий на сайтах
База кандидатов
Настройки ролей
Воронка подбора
Оценка персонала
Управление целями
Геймификация
Расчет зарплаты
Проверка сотрудников
Управление коммандировками
Здесь с окт. 2025
1 отзыв
Отличная CRM для работы с базой резюме
Плюсы:
Понятный интерфейс, есть все инструменты для работы и аналитики, отличная поддержка. Благодарю!
Минусы:
Пока не увидела
В целом:
Будем только рады сотрудничать с вами!
Одна из лучших CRM для hr из всех что я использовала
Плюсы:
Удобный интерфейс
Широкий функционал
Бесплатный доступ
Отдельно хотелось бы выделить специалистов службы поддержки и менеджера Валерия, которые быстро и четко решают все вопросы возникающие при работе с данной CRM.
Минусы:
ИИ инструмент требует доработки
В целом:
Рекомендую к подключению
Здесь с сент. 2025
1 отзыв
Крутые специалисты отдела демо продукта
Плюсы:
Широкий функционал, профессиональные специалисты
Минусы:
Не доработан продукт с ии
В целом:
В целом
Здесь с сент. 2025
1 отзыв
Для нас WorkHere стало открытием года. Удобный интерфейс, широкий функционал
Плюсы:
Особо хочу отметить поддержку, менеджер Анна всегда на связи
Минусы:
Пока не нашли
В целом:
Всё нравится, удобная Crm система для рекрутмента
Здесь с сент. 2025
1 отзыв
Положительное )))
Плюсы:
Первый опыт работы в СРМ. Было сначала очень всё не понятно, и сложно, но персональный менеджер помогала с любыми вопросами. И уже через 4 дня пользования работа ускорилась и вызывала удовлетворение. Скорость разбора откликов увеличилась х5 раз.
Минусы:
не нашла
В целом:
Очень довольна! Буду рекомендовать своим коллегам HR